El Centro de Orientación del Empleo y el Emprendimiento (Coee), adscrito a la Secretaría de Desarrollo Económico de Neiva, trabaja en una estrategia para que más neivanos puedan conseguir trabajo. La alianza con el sector privado permite ocupar vacantes existentes y, de esta manera, aportar a la disminución de la tasa de desempleo en la ciudad.
“Vamos articulando y consolidando instrumentos de generación de ingresos, enfocando esfuerzos en mercado laboral, emprendimiento, organización empresarial, buscando garantizar el bienestar de los neivanos”, dijo Rodrigo Lara Sánchez, alcalde de Neiva.
Octavio Bermúdez Ahumada, coordinador del Coee, agregó que recientemente se firmó un acuerdo oficial con Zona Franca Surcolombiana para seguir abasteciendo las diferentes vacantes que ellos dispongan.
El Coee tiene como función principal realizar la preselección de las hojas de vida y luego se remiten los candidatos a las empresas para que ellos hagan la selección final.
“Las empresas no empiezan desde cero con entrevistas o pruebas psicotécnicas porque esas las realizamos nosotros, no van a tener 100 o 200 personas detrás de una vacante sino que remitimos entre cinco y seis para que ellos hagan el proceso mucho más corto de elección. Trabajamos con la base de datos que tenemos, actualmente con 300 personas registradas”, explicó Bermúdez Ahumada.
“Invitamos a todas las personas a entrar a registrarse en la base de datos sin importar si son población vulnerable o que no tengan experiencia. Pueden dirigirse a las oficinas del Coee en el local 22-67 en Mercaneiva, luego los llamaremos cuando se efectúen apliquen en los procesos de selección”, finalizó el coordinador del Centro.